【熱銷新書】Office 2013範例教本：商務應用篇(附範例光碟)~必看好書
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
八五大樓前打架又叫囂 3人亂鬥嚇壞路過小黃
高雄市知名的八五大樓，31日下午一點多在門口，發生了一起當街鬥毆的案件，兩名男子疑似發生行車糾紛，居然就在大街上大吼大叫，並大打出手，雙方一度打到馬路上省錢評價，還嚇得路過車輛不敢通過，還好當時有一名男子上前勸阻，最後才將兩人分開，由於一旁就是熱鬧的商圈，不少人看到這一幕急忙報警，不過警方到場時，雙方已經離開。
打架民眾：「來啊，你來啊，在來啊。」
兩名男子站在人行道，情緒越來越激動，接著開始大打出手。
打架民眾：「你為什麼攔我。」
看到了嗎，兩人不但相互嗆聲，還扭打成一團，這時旁邊突然出現一名男子，三個人變成大混戰，還一路從人行道打到了馬路上。
記者vs.目擊民眾：「幾個人打架呀，兩三個喔，其中兩個可能有認識，另外一個不認識，他們在路邊大小聲，打完就從另一邊走掉了呀。」
這起大白天當接互毆的誇張行徑，31日下午一點多，就發生在高雄八五大樓的大門口，原來第三個人是來幫忙勸架，但打架的兩人實在太過激動，還一度嚇得路過的小黃，停在路上動也不敢動，到底什麼原因爆發衝突，原來雙方疑似發生了行車糾紛。
高市成功路派出所長張育誠：「因為口角發生糾紛，在那邊拉扯，事後我們了解完的時候，他們已經離開了(不在現場)，那這件(打架)的時候，雙方也都沒有到派出所報案。」
等到警方到場，三個人都已經不見蹤影，只是八五大樓內，除了有五星級飯店，還有許多民宿，有不少國際觀光客進進出出，如今疑似為了行車糾紛，拳腳相向，無疑是幫城市行銷做了最壞示範。
華文商管學院認證 助建立品牌價值
【台灣醒報記者楊蕓台北報導】堪稱管理教育界最嚴格的「ACCSB華文商管學院認證」，17日舉行授證儀式，認證指導委員會主任委員許士軍表示，認證的最大價值就是建立院所的「品牌」；ACCSB認證中心執行長周逸衡則特別表揚通過的5所學校，他表示，因審查標準嚴格，強調「目標導向」教學，從人才培育目標、課程安排、教師專才到產學結合等都必須具體說明，因此能通過相當不容易。
中華民國管理科學學會17日舉行「2018 ACCSB華文商管學院認證」授證儀式，包括大葉大學管理學院、國立雲林科技大學管理學院、南華大學管理學院，中國文化大學商學院及聖約翰科技大學商管學院共同授證。
中華民國管理科學學會理事長劉維琪表示，管理學院做評鑑有兩層意義，第一是經過認證代表具有一定的教育品質，但更重要在於第二層意義，有助促進管理學院之間的交流，一起與時俱進。他也提到，管理學院近幾年出現重大變革，最明顯的例子就是教育部鼓勵學校發展以「院」為核心，對跨領域學習至關重要，「不只管理教育，各個學院都應思考這個概念。」
談到認證的價值，許士軍表示，「認證就是品牌，由認證單位創造院所的價值與形象，還能促進院所之間合作交流，以『打群架』的力量超越個別學校單打獨鬥。」
「大學系所非常多元，怎能用同一套大學法來規定？」許士軍強調，大學或學院必須確立自己的定位，例如元智大學管理學院採不分系制度，學生選擇加入學程，課程則由學程安排，不同於傳統的學系配合教師專長領域授課，學程強調配合學生需求，因此，學程設計應採職場人才需求導向，並設有學程開發與淘汰的機制。
周逸衡則提到，教育部為了鼓勵讓學生多元學習，要求學校不要約束學生修過多系本位的課程，增加修系外、院外的課，但其中也存在隱憂，當學生不具備專業，根本談不上跨領域學習，最終恐讓學生畢業後沒有任何專長，他認為，大學教育應該重視「目標導向」教學，而不是「什麼都學，但什麼都不專精」，因此這也是ACCSB認證非常重視的項目之一。
「ACCSB認證的特色就是標準非常嚴格，不少學校中途退出，因此通過的院所都非常不容易。」周逸衡表示，因強調教學以學生為主體，老師則是教育的乘載工具，學院必須提出明確的人才培育目標，包含課程、教師專才、教學方法、如何與業界結合、如何重視品格等；此外，修課規範應更縮緊，以目標導向為主，院所應了解畢業生的職涯發展是否符合系所目標，並以此改進課程設計。
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